公司做得不好，老板做得怎么样
事实上，每个人都很相似。
工作方式：
事实是，如果你做得不好，你将不得不扣钱。
今天，我们来谈谈垃圾公司的一些特点。
如果你的公司是一样的，那么你仍然需要更聪明，
如果你赚不到钱，那就获得资格证书。如果你不能获得资格证书，那就建立关系。如果你什么都赚不到，最好利用它
家族企业，已婚公司。
这样的公司，不管你多么有才华，都不值一分钱。关系面前的一切都是零
开个早会，让大家喊一声：大家早上好，很好，非常好！我们公司
如果你想用这些话给自己洗脑，那显然是不够的。
没有高级员工的公司
该领域的所有官员都被解雇了，他们中的大多数人只留下新来的人，专注于破桥渡河。
员工每月离职的公司
人们经常离职，但原因很简单。如果公司很好，为什么其他人要离开
下班后开会的公司
我只想说，你在工作时间做什么你不能在工作中开会，你一完成工作就开会吗
经常监控员工的公司
当我去上班检查手机时，我会被叫到办公室喝茶，如果我长时间去洗手间，我也需要和别人说话
总有一双眼睛在公司的监视下看着你，一举一动都在监视之下。
分工不明确的公司
有多少人做一个人的工作，不管是不是你的工作，都取决于你。如果你累了，那就不取决于你了。如果你做不好，那都是你的责任。
不支付加班费的公司
加班应是自愿的，并应支付加班费。
更不用说无薪加班了，还是要增加的！如果没有添加，则扣除款项。
领导素质差的公司
作为一个领导者，我有一种奇怪的阴阳气场，一种糟糕的性格，高举低踏，缺乏技巧，恶心。
: 不定期支付工资的公司
这种公司可以用一句话来概括：赶紧离开！
多呆一秒钟可以吗缺乏尊重。
1.系统频繁变化的公司
规章制度都取决于领导人的心情。今天换这里，明天换那里。
2.将一切与绩效挂钩的公司
你能挣多少工资从来都不是一个固定的数字！
什么是性能它被称为鼓励每个人积极改进并努力提高绩效。
一个多疑的人，辛苦工作一个月后，他的血汗工资被扣除了。